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  • 设计师如何培养自己的创造性思维

    20-01-15
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    如何培养灵活性?

    首先,你不应该把你的设计当作自己的个人作品。你的目标不是设计出全球最牛的界面,而是要尽最大可能帮助用户解决问题和满足需求,而设计仅仅是实现此目的的一种手段。如果你的想法很糟糕,就应该勇于不断改进,甚至完全从头做起。如果你习惯于将设计产出当做自己的个人作品的话,你应该做的事情就是为你的每个设计尽可能多地产生方案。如果你已经这样做了,那就太好了。如果不是,请为你的设计中的每一个细节至少手绘出8-10个想法。或将设计元素视为乐高积木块,以多种不同方式将它们组合在一起,并注意和记下每种解决方案的优缺点。

    到这里已经介绍完了一些小步骤,你们中的大多数人可能已经在做类似的事情。下一步就是要去寻找被批评和被点评的机会。请记住,这个时候你应该已经把你的自我搁置在一旁了。因此,现在就带着你的的最佳想法去向同事或用户征询真实的意见吧。你要了解到他们喜欢什么,更重要的是,他们不喜欢什么以及为什么。考虑所有这些反馈并马上更改!最后一步是将这种思维方式纳入运用你每天的工作之中。(注:记住他人所提出的意见仅仅是针对你的作品,并不是针对你个人,所以不要心有芥蒂,要以开放的心态去聆听和接受他人的意见,并且记住一定要搞明白问什么,要有刨根问底的精神,多问几个为什么)。

    第0571

    如何练习调解?

    1、首先,进行全面扎实的调研,以确保你尽可能了解所有的观点及背景。你可以使用多种方法诸如:深度访谈来了解用户需求,研讨会或利益相关者访谈来了解商业方面的,以及与开发人员开会以了解技术约束。在做所有这些的同时,你会拥有更好的同理心和倾听技巧。

    2、其次,总结潜在的“冲突”的要点,找到双方可能有不同需求或目标的领域。例如,你的用户可能急切的需要某些特定功能,而公司想要做其他一些事情,开发人员则说,由于技术或时间限制,他们无法按公司想要的方式来做。

    3、分析并留意不同的解决方案可能会造成的影响:

    可用性和用户体验

    商业目标和转化率

    开发的周期和时间

    如果你觉得自己没有足够的知识来支撑去做这些事情,请向合适的人寻求帮助。

    4、向利益相关者介绍你的发现,并邀请他们参与到讨论中来,以确定最佳解决方案。请记住要有耐心,不要被情绪所迷惑。如果你不同意他们的意见,请提出反对意见,但请记住,最后,你不是做出决定的人。

    5、其他方法:快速得出一些讨论过的解决方案,并将讨论建立在更实际的基础上,而不仅仅是基于你的分析。有时候一个主意仅仅听起来不错,真正被构思出来才发现并不理想。记下已决定的内容,并在此基础上创建解决方案。如果仍然对潜在的解决方案存在一些担忧,请准备一些低保真版本并再次进行讨论。

    这些都需要花费精力来做,但是这样做可以确保你将每个角度都融入到你的设计之中。尽管谦虚是一件好事,但重要的是要记住,调解可能并不总是有效,如果调解不成功,也不一定是调解人的错。

    第0447

    如何激活内心的好奇心?

    我发现最有效的方法是找到令你非常感兴趣的东西,其他的就不再是问题。这点对我来说不仅仅对学习有效(心理学就是从这一切开始的),对运动也很有效,我以前讨厌所有一切运动,一直到我找到自己喜欢的那个运动。在那之后我开始尝试了至少10种不同的运动,并且乐此不疲。去探索许多不同的主题,找到你最感兴趣的,然后从那里开始——阅读相关的内容,慢慢扩大话题。但是请记住不要把自己所有的精力都投入到学习所有感兴趣的东西当中。需要管理好时间!(注:不要因噎废食,留有余力关注在其他方面)

    第1109

    那么如何练习沟通技巧呢?

    讲!积极地参与讲演。参加一些小型活动或大型活动,保持简短有力演讲的压力是一种很好的练习方式。

    写!大量的写作。写作可以极大地帮助你将思想表达出来。最开始可以尝试写一些自己熟悉的东西,这样你就不必花额外的力气用在深入研究上。

    问!征求他人的反馈和批评。良好的沟通能力的一部分是能够接收(并提供)反馈。请求你的同事和朋友对你的设计或完成的其他事情发表意见。尽量不要以个人作品的态度来对待,记得提出问题,并感谢他人的反馈。

    参与设计讨论。如果你很难坚持自信或捍卫自己的想法,也不要去逃避。有时甚至你可以扮演魔鬼的拥护者来练习自己的论证技巧。

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